Le management responsable, quelle définition ?
Qu’est-ce que le management responsable ? Après le management dit « bienveillant », « agile »… serait-ce encore un nouveau terme à la mode ?
Le management responsable est la déclinaison des principes de la RSE à la fonction de manager. Un manager se doit de représenter la prise en considération stratégique de la RSE par l’entreprise. Il intègre des critères managériaux qui vont au-delà de la simple recherche du profit et de l’efficacité à court terme de ses équipes. Pour cel,a il doit viser la performance globale en prenant soin d’impliquer ses parties prenantes. En ce sens, c’est un ingrédient clé pour toute entreprise qui se lance dans une démarche de développement durable.
Le management responsable repose notamment sur de nombreux principes tels que l’éthique, l’écoute des parties prenantes, le bien-être au travail, la bienveillance, la créativité… faisant directement écho aux principes portés par l’ISO 26000, la norme de référence en RSE.